- EAN13
- 9782763756684
- Éditeur
- Presses de l'Université Laval
- Date de publication
- 27/04/2022
- Collection
- Trajectoires professionnelles et marché du travail contemporain
- Langue
- français
- Fiches UNIMARC
- S'identifier
Les diversités en emploi
Perspectives et enjeux au Québec et au Canada
Collectif
Presses de l'Université Laval
Trajectoires professionnelles et marché du travail contemporain
Autre version disponible
Malgré la mise en œuvre de diverses politiques et stratégies d’égalité et
d’équité en emploi au Québec et au Canada, la situation sur le marché du
travail des personnes issues des diversités y demeure moins favorable que
celle de l’ensemble de la population. Si de nombreuses études ont traité du
phénomène au cours des dernières décennies, les connaissances demeurent
partielles sur plusieurs aspects, faute d’études statistiques d’envergure. En
vue de combler certaines lacunes, cet ouvrage donne la parole aux chercheuses
et aux chercheurs qui exploitent les statistiques sociales afin de documenter
l’évolution de la situation en emploi des personnes issues des diversités au
Québec et au Canada. Réunissant quinze contributions, il s’articule autour de
six grandes thématiques : jeunes et générations, discrimination et inclusion,
formation et emploi, entrepreneuriat, Autochtones, COVID-19 et regards
d’ailleurs. À ces thématiques s’ajoute celle du genre, traitée de manière
transversale et intersectionnelle.
d’équité en emploi au Québec et au Canada, la situation sur le marché du
travail des personnes issues des diversités y demeure moins favorable que
celle de l’ensemble de la population. Si de nombreuses études ont traité du
phénomène au cours des dernières décennies, les connaissances demeurent
partielles sur plusieurs aspects, faute d’études statistiques d’envergure. En
vue de combler certaines lacunes, cet ouvrage donne la parole aux chercheuses
et aux chercheurs qui exploitent les statistiques sociales afin de documenter
l’évolution de la situation en emploi des personnes issues des diversités au
Québec et au Canada. Réunissant quinze contributions, il s’articule autour de
six grandes thématiques : jeunes et générations, discrimination et inclusion,
formation et emploi, entrepreneuriat, Autochtones, COVID-19 et regards
d’ailleurs. À ces thématiques s’ajoute celle du genre, traitée de manière
transversale et intersectionnelle.
S'identifier pour envoyer des commentaires.